NUEVA YORK (AP) — Amazon suspendió la construcción de su segunda sede en Virginia luego de una ronda masiva de despidos. La historia de la compañía y sus planes de transformación en torno al trabajo remoto.
La compañía con sede en Seattle está retrasando el inicio de la construcción de PenPlace, la segunda fase del desarrollo de su sede en el norte de Virginia, dijo en un comunicado el jefe de bienes raíces de Amazon, John Schoedler. Dijo que la compañía ya emplea a más de 8,000 empleados y les dará la bienvenida al campus de Med Park, la primera fase del desarrollo, cuando se inaugure este junio.
«Siempre estamos evaluando los planes de espacio para asegurarnos de que se ajusten a nuestras necesidades comerciales y creen la mejor experiencia para los empleados, y dado que Med Park alberga a más de 14 000 empleados, decidimos trasladar la puesta en marcha de BenPlace (la segunda fase de HQ2) un poco poco», dijo Schoedler.
También enfatizó que Amazon eligió «Arlington», junto con la ciudad de Nueva York, como el sitio de su nueva sede, conocida como HQ2, hace varios años, y que la región local está «comprometida con Arlington». Más de 230 municipios compitieron inicialmente para albergar el proyecto. Nueva York ganó la competencia al prometer casi $ 3 mil millones en exenciones de impuestos y subsidios, entre otros beneficios, pero la oposición de los políticos locales, líderes laborales y activistas progresistas llevó a Amazon a cancelar sus planes allí.
En febrero de 2021, Amazon dijo que construiría una llamativa torre Helix de 350 pies para culminar la segunda fase de sus planes de remodelación en Arlington. Se esperaba que las nuevas torres de oficinas dieran la bienvenida a más de 25.000 trabajadores Cuando termine. El portavoz de Amazon, Zach Goldstejn, dijo que esos planes no han cambiado y que la pausa en la construcción no es el resultado ni una señal de los recientes recortes de empleos de la compañía que afectan a 18,000 empleados corporativos.
Los despidos fueron parte de una campaña más amplia de reducción de costos para reducir la creciente fuerza laboral de Amazon en medio de ventas más lentas. y temores de una posible recesión. Meta, Salesforce y otras empresas de tecnología, muchas de las cuales han contratado a más trabajadores en los últimos años, están haciendo lo mismo.
En medio de los recortes de empleo, Amazon ha instado a sus empleados a volver a la oficina. El mes pasado, el director ejecutivo de Amazon, Andy Jassy, dijo que la compañía exigiría que los empleados corporativos regresaran a la oficina al menos tres días a la semana, un cambio con respecto a una política anterior que permitía a los líderes llamar cómo se desempeñan sus equipos. El cambio, que entra en vigencia el 1 de mayo, ha provocado cierto rechazo por parte de los empleados que dicen que prefieren trabajar de forma remota.
Goldstejn dijo que la compañía espera avanzar con el trabajo previo a la construcción, incluida la solicitud de permisos, a finales de este año en Virginia. Dijo que el momento final para la segunda fase del proyecto aún se está determinando.
Cuando Virginia ganó la competencia para obtener HQ2, prometió menos incentivos directos y más inversión en la fuerza laboral regional, particularmente en el campus de posgrado de Virginia Tech en construcción a dos millas del campus en construcción de Amazon. En Ciudad Cristal.
Sin embargo, hubo importantes incentivos directos. El gobierno prometió $22,000 por cada nuevo trabajo en Amazon, y el salario promedio de un trabajador por esos nuevos trabajos fue de $150,000 al año. Esos incentivos son alrededor de $550 millones para 25,000 empleos proyectados.
El condado de Arlington prometió reducir sus ingresos por impuestos hoteleros a Amazon con la teoría de que la ocupación hotelera aumentaría significativamente una vez que Amazon construyera su campus. Ese incentivo, inicialmente proyectado en alrededor de $ 23 millones, depende de cuántos pies cuadrados de espacio de oficina ocupe Amazon en el condado.
Suzanne Clark, portavoz de la Asociación de Desarrollo Económico de Virginia, dijo que a los funcionarios estatales no les preocupa que Amazon cumpla con sus obligaciones. Un total de 8.000 trabajadores que ahora trabajan en la nueva sede ya están en funcionamiento, unos 3.000 antes de lo esperado en este momento, dijo.
Dijo que Amazon aún no ha recibido ningún incentivo. La compañía tiene previsto presentar su primera solicitud el 1 de abril para pagos basados en la creación de empleo de 2019 a 2022. Amazon recibirá su primer monto de subvención a partir del 1 de julio de 2026.
En un comunicado, el representante de EE. UU., el demócrata que representa al distrito. Don Beyer instó a la empresa a «actualizar de inmediato a los líderes y partes interesadas sobre cualquier nuevo cambio importante en este programa, que es tan importante para la Región Capital».
El presidente de la junta del condado de Arlington, Christian Dorsey, dijo durante una conferencia de prensa el viernes que Amazon no recibe ningún incentivo basado en el desempeño y que no recibe ningún financiamiento del condado. No está claro cuánto durará la demora, pero dijo que «no es realmente decepcionante» porque los funcionarios habían pronosticado inicialmente que la construcción se completaría para 2035. Amazon dijo anteriormente que planea completar el proyecto para 2025.
“Amazon todavía está muy comprometida, tal como lo entendemos, para cumplir con todos sus planes y compromisos dentro de la ventana que imaginaron cuando llegaron al acuerdo para venir aquí”, dijo Dorsey.
Dorsey le notificó la suspensión antes de que la empresa hiciera pública la información. Amazon no dio una razón por la demora, pero dijo que no es exagerado suponer que está relacionado con la incertidumbre económica en la región.
«Realmente intentan hacer una pausa y pensar en ello conscientemente. Toman decisiones que tengan sentido no solo a la luz de las condiciones actuales, sino también a la luz de las condiciones futuras anticipadas.
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Barakat informó desde Falls Church, Virginia.
